Phúc lợi nhân sự ngày nay không còn chỉ là tập hợp các chính sách riêng lẻ, mà đang trở thành một phần của văn hóa doanh nghiệp.

Nhiều bằng chứng khoa học cho thấy, phúc lợi được thiết kế đúng cách có thể giúp tăng khoảng 20% năng suất và cải thiện 10% khả năng giữ chân nhân tài.

Vì vậy, thông tin cập nhật xu hướng phúc lợi nhân sự tại nơi làm việc là nội dung doanh nghiệp không thể bỏ qua khi theo đuổi mục tiêu ESG.